公司上班8年被辞退怎么赔偿

张某上班睡了一个小时，被解雇了！法院判决公司赔偿35万多元。张某是泰兴某化工公司员工，工作20年。 2024年不久前，张某因在工作中睡了一个小时而被解雇。张某认为，公司关于解雇员工的相关规定是通过民主程序制定的。 最终，法院认定该公司与张某解除劳动关系违法，判令该公司向张某支付经济补偿金35万余元。 （江苏新闻）来源：新闻...

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该员工拒绝调动并继续缺勤被解雇 法院：合法解除劳动合同，无需赔偿。公司拟调整员工工作地点，但员工拒绝调动，未能在截止日期后前往工作地点。公司是否有权单方 解除劳动合同？近日，重庆市江北区人民法院判决 在劳动争议案件中，因员工无正当理由拒绝接受公司的合理用工安排，公司以违反劳动纪律为由辞退了该员工，法院判决公司无需对被辞退员工进行补偿。 b>'员工支付补偿。 ...

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某知名公司解雇员工赔偿38万元，老板威胁关闭公司，因为成都不适合做生意。某知名公司赔偿了38万元解雇员工，老板甚至声称成都不适合做生意，准备关闭公司。 。 2024年7月6日的新闻报道让多益在游戏行业震动……但无论如何，徐总的言论引发了公众对企业家社会责任和管理能力的讨论。 刘先生的经历并不独特。 现实生活中，工人的权益受到侵犯……

该员工提前吃午饭12次，被公司解雇，并拒绝支付赔偿金。法院：公司向员工支付...据荔枝网报道，12月7日，员工小王提前上班，多次去其他餐厅吃饭。公司 解雇严重违纪员工并拒绝支付赔偿金是否合法？12月7日，南通市中级人民法院...用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。 用人单位没有工会，想解除劳动合同怎么办？刘长海建议首先与工人协商……

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居家办公期间不配合公司工作要求的被辞退员工提起诉讼，要求赔偿……5月17日，北京海淀法院发布《北京市海淀区人民法院劳动人事纠纷案件审理白皮书（2020-2023年）》，并公布了8起典型案例。 在一个典型案例中，一名员工在在家工作期间连续数月和多次未能回应公司的工作要求后被解雇，该员工要求公司支付非法终止劳动合同赔偿的诉讼被法院驳回。

一名18岁员工因私取10袋茶被解雇，他向公司提出赔偿，为何被法院驳回？双方对《员工手册》有不同看法，在公司工作多年，却因10袋茶而被解雇。 为什么你仍然站在公司一边？一名因私自拿走茶包而被解雇的员工向酒店提起诉讼...以寻求非法解雇的赔偿。 酒店认为，老张的行为属于《员工手册》中"盗窃、诈骗"、"挪用公款或者挪用酒店任何财产"的范畴。"财产"的情况尤为重要……

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一女子因孕吐病假被解雇，法院：公司赔偿12万余元。加纳员工因孕吐病请假，被解雇后顺利复工？其被非法解除劳动关系期间工资应如何支付？ 来了解一下！本集接上..."培训机构认为，已通知徐女士尽快复工，同时不能接受徐女士要求更多赔偿的要求。王国霞确认培训机构有尽快履行判决的行为...

湖南长沙：如果我因使用指纹胶片打卡而被解雇，可以要求公司支付经济补偿吗？湖南的阿曼在上班时两次为同事使用指纹胶片打卡，不料被公司发现，并以虚假考勤为由解雇了他。 该男子不服，将公司告上法庭，要求赔偿23万余元。案发地是长沙……该公司已在相关管理文件中注明"委托人或带人打卡、制作虚假考勤记录的，可以解除劳动关系"，袁先生因此签署了相关承诺书。 那么法院是怎么处理的呢？《劳动报酬...》

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女员工因怀孕被公司解雇，如何维护自己的合法权益？女员工因怀孕被公司解雇，如何维护自己的合法权益？3月8日，三八妇女节即将来临，女员工的权益保护问题成为大家关心的问题。 这是一个令人担忧的话题，尤其是现在女员工因怀孕而被公司解雇。 所以，遇到这种情况，女性应该如何维护自己的合法权益？可以要求什么赔偿？我们来看看下面的案例。 公主...

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该公司解雇一名提前吃午饭的员工，被责令支付2万元。该公司因严重违纪而解雇该员工，并拒绝支付赔偿金，合法吗？据江苏海安法院消息，法院近日裁定公司应向小王支付工资并终止劳动合同。 赔偿金额为2万元。 争议……用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。 用人单位未成立工会，想解除劳动合同怎么办？刘长海建议首先联系工人……